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É dito




                                          VIOLENCES CONTRE LES



                                          FORCES DE L'ORDRE :


                                          de l'extérieur




 OFFRE PARRAINAGE   Secrétaire Général du SCSI]  mais aussi de l'intérieur !
             [Jean-Marc BAILLEUL |




        Ces derniers mois                  Mais, il existe une violence plus   temps de travail, durée de stage

 Vos collègues et vos proches ne sont pas    confirment qu’après les   pernicieuse, moins visible, plus   de franchissement de grade de
                                           discrète,  plus  individuelle  :    la
                                                                              capitaine  à  commandant,  prime
 encore adhérents MGP ? Parrainez-les et    vagues de soutien post-  violence administrative. Com-  compensatoire pour le change-
                                                                              ment de grade, nomenclature,
                                           bien de collègues officiers n’ont
        attentats, une partie certes
 gagnez des cadeaux  infime, mais visible de la   pas leurs arrêtés correspon-  parcours de carrière, galonnage,
        population, a pour seul            dant aux postes qu’ils occupent ?   réformes structurelles, forma-
                                           Combien ne perçoivent pas
                                                                              tion… Dans la plupart des cas,
        objectif de violenter par les      l’indemnité  de   postes    diffi-  les autorités ont adressé des
        actes, les faits, les mots, les    ciles ou de chefs de service  ?    engagements écrits, des inten-
                                           Combien d’autres perçoivent ces
                                                                              tions formelles mais force est
        représentants des forces           indemnités, leurs avancement       de constater que plusieurs mois
        de l’ordre. Il est évident         d’échelon ou de grade avec des     après, la traduction concrète de
                                           mois ou des années de retard ?
        que cette accumulation             Combien se font directement        ces intentions se fait attendre.

        d’ondes négatives influe sur       prélever des trop-perçus en une    Pourtant l’actuel Directeur Géné-
        le moral des policiers que         fois,  sans  préavis  ?  Combien  se   ral avait dans son discours de
                                                                              vœux de janvier 2018 parlé de la
                                           retrouvent hors nomenclature
 Cumulez des points et    nous sommes, d’autant plus   alors qu’ils exercent bien des   « technostructure rampante » qui
 choisissez l’un de nos    quand elle s’accompagne   missions ? Combien sont placar-  paralysait les évolutions. Donc si
                                                                              le mal est identifié, pourquoi les
 2 000 cadeaux de   d’une fatigue accumulée.   disés  ? Combien se voient reti-  choses n’évoluent-elles pas ou si
                                           rer une habilitation et restent
 marque parmi lesquels...  Cette violence-là est visible   chez eux des mois dans l’attente   peu ? La lassitude, la frustration et

 ... une imprimante multifonction    et unanimement dénoncée   d’une nouvelle affectation  ?    la désespérance s’installent chez
                                                                              les  officiers.  Ils  voient  l’énergie
 jet d’encre couleur    tant par les organisations   Combien sont placés ou plutôt   que nous déployons pour dénon-
                                           déplacés en tant que chargés de
 dès le 2  parrainage...  syndicales et l’administration   missions sans mission  ? Com-  cer, proposer, construire, réfor-
 e
 ... une console de jeux vidéo    police que la classe politique   bien voient leur poste baisser de   mer. En effet, à chaque situation,
 dès le 3 ...                              niveau du jour au lendemain…       nous  proposons  des  solutions
 e
 * « de leur recontre avec un représentant MGP »
 Source enquête de satisfaction MOAÏ 2017.  dans sa grande majorité à   La liste est longue, elle nécessite   souvent empruntées ou inspirées
 ... une TV LED full HD 24"    l’exception des insoumis.   chaque semaine des interven-  par des dispositifs déjà existants.
 dès le 6 ...                              tions de notre part pour rétablir   Pourquoi ce qui fonctionne ail-
 e
        Bref, tout le monde en             ces situations difficiles.         leurs, est-il si long à transposer
 Devenez ambassadeur    parle même si les solutions                           au sein de la Police nationale ?
 de nos valeurs !  proposées sont souvent   Ces lenteurs, ces erreurs admi-   Toutes ces lenteurs s’ajoutent
                                           nistratives pénalisent les collè-
        contradictoires…                   gues. Elles s’ajoutent aux attentes   au quotidien opérationnel tendu
                                           de réponses concrètes sur des      depuis des mois et des années
                                           sujets pour lesquels les Ministres   dans certaines directions. Elles
 mgp.fr — 09 71 10 11 12 (numéro non surtaxé)  et  Directeurs  Généraux  succes-  affaiblissent le moral de nos collè-
 Mutuelle Générale de la Police immatriculée sous le n° 775 671 894 - Mutuelle soumise
 aux dispositions du livre II du Code de la mutualité - 10 rue des Saussaies -    sifs se sont engagés à répondre :   gues, mais aussi le nôtre car j’ai la
 75008 PARIS - Communication 17/12/18 - Document non contractuel à caractère
 publicitaire - © Getty Images - Imprimé par nos soins.  transferts de postes du CCD,   prétention de croire que si nous
                                                                                              mars 2019 ⁄ n° 335 ⁄ p. 3
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